千葉キャリ社長ブログ 2010年6月10日 種村 剛 たった一人が会社を変える 先月千葉キャリが開催した「先輩力養成講座」に参加していただいた企業をフォロー訪問しました。 すると専務からとてもうれしい報告がありました。 研修後に会社が劇的に変わったと言うのです。 同社からは今回の研修には3名が参加。 […] Tweet
千葉キャリ社長ブログ 2010年6月9日 種村 剛 就職活断層 いつも楽しく読ませていただいている「釘さん日記」に面白い記事が書いてありました。 新卒者の就職難を取り上げて、マスコミがよく「就職氷河期の再来」と言うが、それ自体が本質を理解していない証拠であると。 ブログの文章をそのま […] Tweet
千葉キャリ社長ブログ 2010年6月8日 種村 剛 ロールプレイング 先週末は、ある会社で毎月行っている新入社員研修でした。 今回のテーマは初歩の営業トレーニング。 企業からの問合せや営業現場でのお客様とのやり取りをロールプレイングを主体に学びました。 僕はずっとお客様役。 1回7分程度の […] Tweet
千葉キャリ社長ブログ 2010年6月7日 種村 剛 怒りは恐い 週末にDVDを借りて、リュック・ベッソン脚本の「96時間」という映画を見ました。 ストーリーは簡単に言うと、元CIA捜査官の17歳の一人娘がパリで悪の組織に誘拐され、その娘を取り戻しに行くという内容。 主役のリーアム・ニ […] Tweet
千葉キャリ社長ブログ 2010年6月3日 種村 剛 内定を獲得している学生は親との会話が多い 先日、ニュースで見たのですが、内定を獲得している学生の方が内定を獲得していない学生よりも、親と会話をする頻度が高いそうです。 親と会話すれば内定が取れるというわけではありませんが(笑)、これはとても面白いデータだと思いま […] Tweet
千葉キャリ社長ブログ 2010年6月2日 種村 剛 あと1カ月 気がつけば6月2日。 6月決算の当社にとって今期も残り1か月。 7期目がもうすぐ終わると考えるとびっくりです。 年度が変わり、求人市場にも少しずつ動きが出てきたとは言うものの、まだまだ厳しい経営環境が続きます。 こんな時 […] Tweet
千葉キャリ社長ブログ 2010年6月1日 種村 剛 新卒採用の責任 このところ、新卒者の早期離職がニュースによく取り上げられています。 といっても、単なる自己都合退職ではなく、採用企業側から自主退社を促されるケースです。 昇給制度や賞与がなかったり、安易に解雇されるなど、安定や終身雇用と […] Tweet
千葉キャリ社長ブログ 2010年5月31日 種村 剛 ウサビッチに学ぶ?・・・自分の魅力、外から見たほうがわかることも。 こんにちは。 千葉キャリ reireiです。 今週は好天気スタートで気持ちいいですねー。 といっても、reirei☆は完全内勤。外に出る機会もほとんどなく、、、うーん、このままではもやし人間になってしまいます。光合成がし […] Tweet
千葉キャリ社長ブログ 2010年5月31日 種村 剛 アイサイト 昨日、車の定期点検ということでディーラーに行ってきました。 僕は今、レガシィに乗っているのですが、新型レガシィのEyeSight(アイサイト) という機能はすごいですね。 これまでも、前方の車と近付いたら自動で減速すると […] Tweet
千葉キャリ社長ブログ 2010年5月28日 種村 剛 いかにして会社の魅力を伝えるか 採用におけるミスマッチをなくすためには、事前にいかに会社のことを知ってもらうかというプロセスが大事です。 新卒採用を行う際は会社説明会を行うのが常識だけど、中途採用に関しては会社説明会を開かない会社がほとんど。 最近そこ […] Tweet