先日、千葉キャリのインターン生と就職座談会を行いました。 彼らは、「仕事密着ルポ」という企画で、 中小企業で働く社員に1日密着する というインターンシップを経験しました。 そのインターンシップの体験を踏まえて、 「中小企 […]

Tweet

先日、とてもうれしい話がありました。 それは、人材紹介サービスの登録者からの 「他社で内定が決まりました」という電話。 千葉キャリの紹介先で決まったのではないので、 正直残念という気持ちもあるのですが、 内定先を聞いてそ […]

Tweet

人材紹介サービスで転職希望者と面談していると 意外に正社員の求人情報の探し方を知らないことが多いので 改めて求人情報の探し方について整理してみます。   まず大事なのは、求人媒体の種類とその料金（相対比較）を知ることだと […]

Tweet

昨日は、某WEBマーケティングの会社のセミナーに参加してきました。 マーケティング会社とそのお客様がそれぞれ30分ずつ講師として ノウハウや成功事例を話してくれました。   私の中では、最近一番のヒットセミナー。 やっぱ […]

Tweet

googleの採用基準にひとつに「ラーニングアニマル」というのがあるらしい。 ラーニングアニマル＝学習し続ける人   あらゆる業界では急速な変化が起きていて、採用するポストに 関しても将来求められる役割やスキルは変わる。 […]

Tweet

先日、取引先からのご紹介である会社の社長とお会いしました。 とても熱い社長で意気投合し、とても充実した面談になりました。   でも、実はこの会社、過去に人事担当者宛に二人の営業担当者が 訪問して、人材紹介サービスの契約を […]

Tweet