千葉キャリ社長ブログ
IoTがもたらす第四次産業革命の衝撃！！
週刊ダイヤモンドの10/3号「いまさら聞けないIoTの全貌」 を読んで結構衝撃を受けました。 テスラモーターがソフトウェアアップデートで自動車の機能追加することは知っていたので、 モノのインターネット化（そのままです […]
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新卒採用フォーラムに参加してきました
先日、ＨＲ総研が主催する16新卒採用の総括セミナー 「新卒採用フォーラム」に参加してきました。 楽天「みんなの就職活動日記」の会員約2000人を調査した結果とのことで、 学生が就活で重視するポイントがまとめられていて […]
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人材不足に関する年次調査
先日のブログの続き。 日本企業が世界で人材不足に陥っているという記事に関して、マンパワーグループの調査が面白かったので、ご紹介。 「第10回人材不足に関する年次調査」というものです。詳細なデータはこちら。 世界42カ国の […]
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英知あるで～ニッポン
先日、株式会社JIN-Gが主催する「英知あるで～ニッポン」なるイベントに参加してきました。開催場所はスカイツリーのすぐ近くでしたが、あいにく曇りでスカイツリーのてっぺんは見えませんでした。 ラスベガスで行われた米国人材マ […]
千葉キャリ
オフサイトミーティング
千葉キャリでは、毎週1回朝の勉強会を行っているのですが、 先週までの勉強会のテーマが「オフサイトミーティング」でした。 柴田昌治氏の講義ビデオを見てお勉強。 オフサイトミーティングとは、簡単に言うと 「真面目な話を気 […]
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付加価値の低い仕事はなくなっていく。。。
先日、某外資系生命保険会社の営業マンと話していて衝撃的だった話。 今、生命保険の申込書は紙なのですが、同社では 来年からタブレットでの入力に変わるとのこと。 私も最近では、携帯ショップやスポーツクラブの申し込みなどで […]
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仕事のできない経験者は即害力
先日、ある会社から人材を「経験」と「能力」で4つにセグメントした話を聞いたのですが、とてもわかりやすく面白かった。 ①経験が豊富で能力の高い人材：即戦力（仕事ができる経験者） ②経験が浅くて能力の高い人材：戦 […]
