友人がFacebookで紹介していたので何気なく読んでみました。
「人生の勝算」

この本の中で参考になったのは、著者の上司で営業が抜群にデキる人の話。
チームとして成果を出すために心がけているのは次の2つだそうです。

１．誰からも好かれてサポートしてもらえる環境をつくること
２．自分のこと以上に周りに時間を使って、周りを強く育てることで
　　チームとして最強になること

個人として営業の頂点に上り詰めた上で悟った境地とのことで
とても納得感があります。

著者いわく、この方は、「人に好かれる天才」だそうですが、
それ以上に「人を好きになる天才」とのこと。
相手の長所や感謝できるポイントを積極的に見つける。
これは見習わないとですね。

仕事にやりがいを感じられるかどうかというのは、仕事で成果を出せているかどうか、
成功体験を積めているかどうかと強くリンクします。

なので、成果を上げている人の行動はしっかりベンチマークして
取り入れるという姿勢はとても大事ですね。

「働く」を考える上でとても参考になったのでご紹介まで。